7月25日，省法院发布《黑龙江省高级人民法院关于2019年上半年全省各中基层法院主要工作情况的通报》后，佳木斯市向阳区人民法院立时组织召开院党组会、全体员额法官会议，传达通报内容和精神，深入剖析解读各项工作指标，查找差距不足，深挖问题根源，制定整改措施，力求在下半年全面提升各项指标排名，提高审判执行质效。向阳法院党组书记、院长周哲主持会议。

    周哲指出，在“2019年上半年各基层法院主要工作情况排名”中我院排名靠后，一审上诉率、一审发改率、申请再审率、再审改判率、警示名单人数占比、案访比等六项指标处于全省单项指标后1/4，总体情况不尽人意。全院干警要重视起来，深刻反思，正视问题短板，分析查找出现此类问题的原因，有针对性的制定切实可行整改措施，务必在年底前扭转现状，全面补齐短板弱项。一是层层落实责任，16项工作指标分别落实到各团队、各部门，明确具体责任人。二是严把案件质量关，发挥团队长、专业法官会议、审委会作用，今后所有判决类、裁驳类案件全部由团队长审核把关，分歧较大的要上专业法官会议讨论，认为有必要的，提请审委会研究；“四类案件”必须上专业法官会议，过滤并决定是否提请审委会研究。三是严肃责任追究，由纪检监察部门会同审管办，对案件质量进行评查，特别是在发改和提起再审案件中，如存在法官人为因素，由纪检监察部门进行问责，对于作风不严谨、办案程序不规范、办人情案、关系案、金钱案的干警，视情节给予党纪政纪处分。

    周哲强调，工作指标是工作完成情况的“晴雨表”，分析研判各项工作指标完成情况对提升审执质效具有十分重要的意义。这次全省法院排名通报，于我院来说，既是一个及时的警醒，也是一个扭转现状的契机。全体员额法官和全院干警要把握形势，咬紧目标，牢固树立“提升审执质效从我做起”的责任意识，抓好每一个案件，扎实推进工作向上向好发展。各战线团队长、各庭科室负责人要以上率下，以身作则，发挥模范带头作用，做好领导监督工作，充分发挥审判管理指挥棒作用，合理安排审判资源，确保审判质效稳步均衡发展。